自2025年11月29日起，澳大利亚政府将正式实施《2025年移民修正案（技术移民签证改革技术措施）条例》。
这些修正案对1994年《移民条例》进行了几项重要的更新，旨在确保新实施的482 SID签证的顺利运作。
以下是该法案的原文翻译内容：482 SID签证分为三个主要类别，以满足不同类型的工作和雇主的需求。
专业技能流
专业技能流旨在吸引能够为澳大利亚经济做出重大贡献的高端专业人士。
这一类别主要针对“在高需求领域具有高水平专业能力”的个人。
职业不需要在CSL列表中列出，但必须属于ANZSCO职业类别1、2、4、5或6。
工资要求：至少为135,000澳元（专业技能门槛），且不得低于澳大利亚同等职位员工的工资水平。
签证的有效期最长为4年（香港护照持有者为5年）。
核心技能类别（Core Skills Stream）
您的职业必须列在核心技能职业清单（CSL）中，该清单由Jobs and Skills Australia创建并定期更新。
工资要求：保证年薪最低为73,150澳元；这将根据“全职每周平均工资（AWOTE）”进行年度指数调整。
签证有效期最长为四年（香港护照持有人最长为五年）。
劳动协议类别
适用于雇主与澳大利亚政府签订的劳动协议所涵盖的职业。
签证的有效期最长为四年；它可能是获得澳大利亚永久居留权（PR）的潜在途径。
政府将进一步评估是否开发第三类技能，即基本技能途径。这是一个监管更严格的类别，针对低收入但拥有必要技能的工人，将与各省、地区、工会、企业和移民工人协商制定。
“基本技能”类别预计适用于年收入低于73,150澳元的工作。
近年来，澳大利亚移民局已将雇主赞助签证的可申请职位大幅扩大到专业技能、核心技能和基本技能类别。
这一政策变化将允许雇主担保移民申请澳大利亚雇主担保移民，而不是个别群体的特权，从高收入到低收入。
澳大利亚雇主担保签证分为三类：482、186和494。
毫无疑问，482是留在澳大利亚的最佳计划，因为它的教育和语言要求是最宽松的。
