爱尔兰移民局近期宣布，持有合法工作许可的非欧盟人士，其通过家庭团聚政策来爱尔兰的16岁以上子女，无需额外申请工作许可，即可自动获得合法工作权利。
这一政策变动意味着孩子们可以更早地融入社会、积累工作经验，同时也能为家庭分担部分经济压力。
持有以下任何一种签证的人士，其子女（包括18-23岁的全日制学生）将受益：
- 普通工作签证 (General Employment Permit)
- 关键技能工作签证 (Critical Skills Employment Permit)
- 企业内部调动签证 (Intra-Corporate Transferee)
- 研究类签证 (Hosting Agreement)
- 曾持有上述签证，现已转换为Stamp 4
这些签证持有者的随行未成年子女，只要申请并获批家庭团聚政策，在其年满16岁时将无需注册为Stamp 3，而是直接注册为Stamp 1G。这意味着这些子女可以合法就业，无需单独申请工作许可。
符合条件的孩子将直接获得Stamp 1G身份，享有合法工作权利，可以自由受雇，无需另申请工作许可。他们可以继续学业和工作两不误。但由于暂不允许开办公司或从事自雇职业，每年需续签一次Stamp 1G。
目前持有Stamp 3的子女请注意：从2025年11月26日起至2026年11月26日，Stamp 3身份将自动被视为拥有Stamp 1G的工作权利。无需申请，也无需更换IRP卡，持现有Stamp 3卡即可合法工作。2026年11月26日后，下次续签时将正式换发为Stamp 1G卡。
雇主需提供现有Stamp 3的IRP卡和官方说明信作为证明。
尽管新政策为16岁以上子女开启了全面的工作权，但也进一步收紧了家庭收入门槛、成年家属资格及入籍审核。本文将为您详细解读家庭团聚要求、子女签证变化、打工资格、入籍新规及常见问题。
01、普通工签（GEP）新政解读
对于持有普通就业许可（GEP）的家庭来说，家庭团聚问题一直是他们关注的焦点。新政改变了多项关键要求，特别是在经济要求、签证类型及父母资格方面。具体内容如下：
什么没有改变？
持有GEP的申请人可以继续为配偶及家属申请团聚，但需在持有GEP满12个月后才可申请。同时，申请人配偶需满足税前€30,000的年薪门槛。符合条件的18–23岁子女指的是经济依赖父母，并且正在读大学或学院的学生或未成年子女。
什么变化了？
家庭成员的最低收入要求有所提升，尤其是带多个孩子的情况下，这要求家长需在申请前评估家庭收入是否达标。
16-18岁的未成年子女将直接获得Stamp 1G，可以合法居住和工作。原有政策下，这类子女获得Stamp 3身份，不允许工作。
18岁以上且不符合家庭团聚条件的子女将获得Stamp 0，无法工作、入籍和持有私人医疗保险。
父母如申请团聚，也将获得Stamp 0身份，无法工作、入籍。
担保人需在过去两年内未领取主要社会福利，以证明经济独立性。
案例：
持有GEP的申请人年薪€34,000，计划带配偶和一个孩子来爱尔兰，需注意家庭年收入需达到税前€44,300。
02、关键技能工签（CSEP）新政解读
持有关键技能就业许可（CSEP）的家庭，在配偶和未成年子女的团聚上原本有一定的便利。但新政带来了新的重要调整：
什么没有改变？
配偶和未成年子女无需等待期，可以随时申请团聚。
政府不设最低收入门槛，持有CSEP的家庭即使年薪较低，也可带配偶及未满18岁的子女。
什么变化了？
16-18岁未成年子女获得的Stamp 1G可以合法居住和工作。过去，这些孩子获得Stamp 3，不允许工作。
成年家属（父母或18岁以上子女）通常会获得Stamp 0，无法工作，除非特殊健康状况。
18-23岁全日制学生子女仍然被视为家属，除特殊情况外，需确保全日制在读状态。
案例：
年满16岁的未成年子女办理首次IRP时，将获得Stamp 1G身份。
18岁及以上但不上大学的子女将获得Stamp 0，无法工作，不计入入籍年限。
